转发《关于征集评选“2018年度广东省劳动争议十大典型案例”的通知》

来源：广东省律师协会 发布时间：2018年11月27日 作者：梁海莉 责任编辑：李同宝

各律师事务所、各位律师：

为收集和推广我省律师办理劳动争议案件经验做法，现面向全省律师开展“2018年度广东省劳动争议十大典型案例”征集评选活动，具体要求如下：

一、申报条件

1.2017年10月1日起至2018年12月31日，在广东省各级劳动人事争议仲裁委员会或人民法院已经作出裁判并发生法律效力的劳动争议案件。

2.申报人须为广东省执业律师，并为案件的主办律师或承办律师。

二、申报要求

申报人应认真填写《2018年度广东省劳动争议十大典型案例申报表》（附件1），并提交以下材料：

1.案例分析报告（撰写格式要求见附件2）

2.案例各阶段的法律文书

包括但不限于：仲裁申请书、起诉状、上诉状、证据清单、答辩状、代理词、裁决书和判决书（调解书）等法律文书电子版。

劳动案件在仲裁或一审阶段生效的，应当提交案件的生效证明。

三、申报方式

请于2018年12月31日前将申报表、案例分析报告连同相关法律文书电子版一并发至指定邮箱：szwq009@163.com（王强，案例评选项目组秘书，联系电话：13613006196），邮件主题注明“申报人姓名+单位+评选劳动争议十大典型案例”。

联合申报的，每位申报人均要在申报表上签名确认申报情况，否则视为不同意申报。

四、稿件著作权

1.申报人应确保案例真实，且属本人亲自代理。

2.申报人应对所投稿件的著作权承担法律责任，由此而产生的争议及法律后果由申报人负责。

五、联系人

案例评选项目组负责人：周旻，

联系电话：13903022880，

电子邮箱：zhoumin0755@qq.com。

如有任何疑问，请与项目组负责人联系。

 

附件1：

《2018年度广东省劳动争议十大典型案例申报表》

附件2：

《案例分析报告撰写格式》

 

广东省律师协会劳动法律专业委员会

2018年11月19日

附件下载

• 附件1和附件2